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新卒・中途関わらず、社員の離職に悩みを抱える中小企業の経営者や人事担当者の方は多いのではないでしょう […] -
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多くの企業人事にとって、３月は最も忙しい時期といわれています。年度末の業務に加え、新年度の入社式や研 […] -
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昨今は少子高齢化などの影響によって、採用難時代といわれています。 そのため、「応募者が集まらない」と […] -
人事 中小企業はなぜ人材が定着しないのか？それは「人事理念」が明確ではないからです。
企業にとって、事業を成功させるためには「人」が必要です。そのためどんな会社も、経営者も「人」を大切に […] -
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「採用したが期待したとおりの活躍ではなかった」、「採用しても職場に合わずすぐに辞めてしまった」など採 […]
